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सिरेमिक उद्योग में प्रतिभाओं के लिए द्वार खोलना · कुम्हारों के लिए उज्ज्वल भविष्य का निर्माण
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हाओशेंग एंटरप्राइज
✿ ब्रांड मार्केटिंग महाप्रबंधक: 1 (वेतन परक्राम्य)
नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
1. ब्रांड मार्केटिंग और टीम प्रबंधन कार्य का व्यापक समन्वय करें;
2. प्रमुख ब्रांड व्यवसाय निर्णयों में भाग लें, ब्रांड मार्केटिंग विकास रणनीतियों के निर्माण को व्यवस्थित करें, और वार्षिक मार्केटिंग योजनाएं तैयार करें;
3. वार्षिक बिक्री लक्ष्य तैयार करें, बिक्री लक्ष्यों को वैज्ञानिक रूप से विघटित करें, बिक्री लक्ष्य पूरा करें, आदि;
4. विपणन और ग्राहक निवेश के कार्यान्वयन को बढ़ावा देना; उत्पाद अनुसंधान और विकास, ब्रांड प्रचार और अन्य कार्यों पर निर्णय लेने में भाग लेना।
नौकरी की आवश्यकताएँ:
1. बैचलर डिग्री या उससे ऊपर, हाई-एंड होम फर्निशिंग/बिल्डिंग मटेरियल ब्रांड मार्केटिंग के महाप्रबंधक के रूप में 5 साल से अधिक का अनुभव;
2. अच्छी बिक्री विकास, ग्राहक संबंध प्रबंधन, बिक्री प्रबंधन, बिक्री टीम निर्माण और प्रबंधन क्षमताएं, गहरी बाजार जागरूकता, मजबूत निष्पादन, बाजार और परिणाम-उन्मुख हों। काम पर ऊर्जावान ऊर्जा, मिलनसार और हंसमुख व्यक्तित्व, और तनाव झेलने की अच्छी क्षमता;
3. उच्च-स्तरीय गृह निर्माण सामग्री ब्रांड संचालन और संबंधित संसाधनों के सफल मामलों वाले आवेदकों को प्राथमिकता दी जाएगी।
✿ ब्रांड बिक्री प्रबंधक: अनेक
नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
1. घरेलू डीलर चैनलों के जिम्मेदार बिक्री क्षेत्र के भीतर ग्राहक प्रबंधन और प्रदर्शन उपलब्धि के लिए जिम्मेदार;
2. बिक्री क्षेत्र के भीतर रिक्त बाजारों में ग्राहक विकास और नए ग्राहक सहायता के लिए जिम्मेदार;
नौकरी की आवश्यकताएँ:
1. कॉलेज की डिग्री या उससे ऊपर, होम फर्निशिंग/बिल्डिंग सामग्री ब्रांड के लिए बिक्री प्रबंधक के रूप में 2 साल से अधिक का अनुभव;
2. अच्छी बिक्री विकास, ग्राहक संबंध प्रबंधन, बिक्री प्रबंधन, बाजार योजना और प्रशिक्षण क्षमताएं हों, सक्रिय हों, निष्पादन में मजबूत हों और परिणामोन्मुख हों।
3. काम में ऊर्जावान रहें, मिलनसार और हंसमुख व्यक्तित्व रखें, तनाव के प्रति अच्छा प्रतिरोध रखें और लंबी अवधि की व्यावसायिक यात्राओं के लिए अनुकूल होने में सक्षम हों;
✿ब्रांड नियोजन विशेषज्ञ/पर्यवेक्षक: 1 (5k युआन-10k युआन/माह)
नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
1. ब्रांड प्रमोशन प्रणाली की स्थापना और प्रचार के लिए जिम्मेदार। बाजार की मांग और परिवर्तनों के अनुसार, विभिन्न चैनलों की स्थिति और उत्पाद शैली, उत्पाद प्रचार योजनाओं और कार्यान्वयन को सटीक रूप से समझें और ब्रांड का ऑनलाइन और ऑफलाइन विश्लेषण करें।छवि प्रचार के लिए जिम्मेदार;
2. कंपनी की मार्केटिंग रणनीति के आधार पर एक वार्षिक ब्रांड प्रचार योजना विकसित करें। विपणन और संचार कार्यक्रम योजना, रचनात्मक सामग्री योजना लेखन और नए मीडिया संचालन के लिए जिम्मेदार; ऑनलाइन संचार और ऑफ़लाइन स्टोर विस्तार गतिविधि योजना योजना तैयार करने, विभिन्न प्रचार चैनलों के कार्यान्वयन को तैयार करने और ट्रैक करने और गतिविधि परिणामों की समीक्षा करने के लिए जिम्मेदार;
3. उत्पाद लॉन्च और उसके बाद के ब्रांड रखरखाव की योजना और कार्यान्वयन तैयार करना और लागू करना।
नौकरी की आवश्यकताएँ:
1. निर्माण सामग्री उद्योग के चैनल विशेषताओं और ब्रांड और उत्पाद प्रचार अनुभव से परिचित, और उद्योग के रुझानों की गहरी समझ है;
2. 1 वर्ष से अधिक का कार्य प्रबंधन अनुभव, कंपनी परियोजनाओं, गतिविधियों, ब्रांड निर्माण प्रचार और योजना प्रचार के लिए जिम्मेदार;
3. उच्च कॉपी राइटिंग कौशल, मजबूत कॉपी राइटिंग रचनात्मकता और बड़े पैमाने पर इवेंट प्लानिंग और संगठन क्षमताओं की आवश्यकता है;
4. विभिन्न संचार उपकरणों को समझें और उभरती उपभोक्ता जरूरतों की गहरी समझ रखें।
✿ प्रशिक्षण प्रशिक्षक/प्रबंधक: 1 (10k युआन-15k युआन/माह)
नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
1. कंपनी के ब्रांड डीलर सिस्टम और आंतरिक विपणन प्रणाली के ऑफ़लाइन और ऑनलाइन पाठ्यक्रम विकास, शिक्षण और प्रशिक्षण संगठन के लिए जिम्मेदार;
2. एजेंटों और बिक्री क्षेत्रों की जरूरतों के साथ गहराई से संवाद करें, प्रशिक्षण योजनाएं तैयार करें, प्रशिक्षण संसाधन पेश करें और समय पर उत्पाद/विपणन पाठ्यक्रम विकसित करें और एक ब्रांड प्रशिक्षण प्रणाली के निर्माण के लिए जिम्मेदार हों;
नौकरी की आवश्यकताएँ:
1. निर्माण सामग्री उद्योग के चैनल विशेषताओं और ब्रांड और उत्पाद प्रचार अनुभव से परिचित, और उद्योग के रुझानों की गहरी समझ है;
2. स्वतंत्र रूप से पाठ्यक्रम विकसित करने और पढ़ाने की क्षमता हो, और बड़े उद्यमों में प्रशिक्षण और प्रबंधन का अनुभव रखने वालों को प्राथमिकता दी जाएगी;
3. उत्साही और समर्पित, सक्रिय और जिम्मेदार, ईमानदार और भरोसेमंद, उत्कृष्ट संगठनात्मक समन्वय और योजना कौशल के साथ;
4. विभिन्न कार्यालय सॉफ़्टवेयर को कुशलतापूर्वक संचालित करने, पीपीटी दस्तावेज़ तैयार करने और व्यावसायिक यात्राओं को अनुकूलित करने में सक्षम होना।
✿ शोरूम बिक्री सलाहकार: 2 (6k युआन-10k युआन/महीना)
नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
1. मुख्यालय प्रदर्शनी हॉल में प्रत्यक्ष खुदरा बिक्री के लिए जिम्मेदार और मुख्यालय के वार्षिक बिक्री कार्यों को पूरा करना;
2. मुख्यालय प्रदर्शनी हॉल में विभिन्न दौरों, निरीक्षणों और स्वागत समारोहों को पूरा करने में सहायता के लिए जिम्मेदार।
नौकरी की आवश्यकताएँ:
1. कॉलेज की डिग्री या उससे ऊपर, गृह निर्माण सामग्री/फास्ट मूविंग उपभोक्ता वस्तुओं के खुदरा क्षेत्र में 1 वर्ष से अधिक का कार्य अनुभव;
2. अच्छी छवि और स्वभाव, मजबूत संचार कौशल और निष्पादन क्षमता;
3. मजबूत बिक्री क्षमता या अंग्रेजी बिक्री क्षमता वाले नए स्नातकों को प्राथमिकता दी जाएगी।
✿ व्यवसाय अनुवर्ती: 1 व्यक्ति (4k-6k युआन/माह)
नौकरी की आवश्यकताएँ:
1. OEM अनुवर्ती कार्य में 2-3 वर्ष से अधिक का अनुभव हो
2. ईआरपी सिस्टम, वर्ड, एक्सेल और अन्य ऑफिस सॉफ्टवेयर से परिचित
3. जिम्मेदार, सावधान और टीम प्लेयर
उपरोक्त पदों के लिए कार्य स्थान: ताओ बोडा, नानज़ुआंग, चानचेंग जिला, फ़ोशान शहरनंबर 3, ग्राउंड फ्लोर, नंबर 23 हाओशेंग एंटरप्राइज
गोदाम सुरक्षा गार्ड: 1 व्यक्ति (3050 युआन/माह)
नौकरी की आवश्यकताएँ:
1. जिम्मेदार और मजबूत निष्पादन क्षमता।
2. माल की सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए गोदाम में प्रवेश करने और बाहर निकलने वाले वाहनों की सील की जाँच करें।
3. गोदाम में प्रवेश करने और बाहर निकलने वाले लोगों और वस्तुओं की जाँच करें, और अप्रासंगिक कर्मियों को गोदाम में प्रवेश करने से रोकें।
4. कंपनी की संपत्ति और कर्मियों की सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए आपात स्थिति से निपटने के लिए सभी स्तरों पर विभागों की समय पर खोज और सहायता करना।
5. दो शिफ्ट में काम करें और रात की शिफ्ट में खुद को ढालने में सक्षम हों।
6. कार्य स्थान: डेंज़ाओ टाउन, फ़ोशान सिटी
संपर्क व्यक्ति: श्री हुआंग
संपर्क नंबर: 13516505783
डिलीवरी फिर से शुरू करें ईमेल: 495450036@qq.com
रोमांटिक टाइल्स
2021 रोमांटिक टाइल्स की 21वीं वर्षगांठ है। पिछले 21 वर्षों में, रोमांटिक को विशिष्ट उच्च गुणवत्ता वाली सिरेमिक टाइलें बनाने पर जोर देकर, "विशेषता सिरेमिक टाइल" ब्रांड को अपनी मार्केटिंग अवधारणा के रूप में लेने, स्वतंत्र रूप से नवाचार करने और एक अंतरराष्ट्रीय ब्रांड बनने के लिए निर्देशित किया गया है जो व्यक्तित्व को आगे बढ़ाता है और फैशन का नेतृत्व करता है।
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✿ लीड ग्राफ़िक डिज़ाइनर 1 व्यक्ति
नौकरी की जिम्मेदारियाँ और आवश्यकताएँ:
1. ब्रांड छवि निर्माण, ग्राफिक डिजाइन और मार्गदर्शन प्रणाली, VI प्रणाली और अन्य अनुप्रयोगों का कार्यान्वयन;
2. टर्मिनल गतिविधियों के लिए सामग्री डिजाइन;
3. कॉलेज की डिग्री या उससे ऊपर, कला या डिजाइन में प्रमुख, हंसमुख व्यक्तित्व, सक्रिय रचनात्मक सोच, मजबूत निष्पादन क्षमता;
4. कई वर्षों का प्रासंगिक कार्य अनुभव, अच्छा और मैत्रीपूर्ण टीम वर्क रवैया।
✿ लीड ग्राफ़िक डिज़ाइनर 1 व्यक्ति
नौकरी की जिम्मेदारियाँ और आवश्यकताएँ
1. कॉर्पोरेट ब्रांड कॉपी राइटिंग के लिए जिम्मेदार (विभिन्न सामग्रियों के लिए पोस्टर कॉपी राइटिंग, प्रेस विज्ञप्ति, सेल्फ-मीडिया प्रमोशन कॉपी राइटिंग आदि सहित);
2. उत्पाद विवरण कॉपी, एकल उत्पाद नियोजन कॉपी, उत्पाद विक्रय बिंदु और हाइलाइट्स की खोज, साथ ही विभिन्न प्रचार और विपणन कॉपी लिखने के लिए जिम्मेदार;
3. स्व-मीडिया प्लेटफार्मों के प्रबंधन, संपादन और प्रकाशन से परिचित, बुनियादी परिचालन क्षमताओं वाले लोगों को प्राथमिकता दी जाएगी;
4. कॉलेज की डिग्री या उससे ऊपर, चीनी, पत्रकारिता या मीडिया में पढ़ाई, अच्छी भाषा अभिव्यक्ति कौशल और मजबूत लेखन कौशल, और कुछ नवीन सोच रखने वाले;
5, प्रासंगिक कार्य अनुभव का एक वर्ष से अधिक, अच्छा और मैत्रीपूर्ण टीम वर्क रवैया;
स्थान: बिल्डिंग 6, नंबर 148, यूजिन रोड, शिवान टाउन, चानचेंग जिला
संपर्क नंबर: 15875706899 श्री डेंग
ईमेल: 583168739@qq.com
ओवेन लाई सेरामिक्स
गुआंग्डोंग ओउवेनलाई सेरामिक्स कंपनी लिमिटेड की स्थापना 1999 में हुई थी और यह फोशान में स्थित है। यह एक बड़े पैमाने पर सिरेमिक टाइल उद्यम है जो डिजाइन, अनुसंधान एवं विकास, विनिर्माण और विपणन को एकीकृत करता है। यह उपभोक्ताओं को सरल, फैशनेबल और प्रदान करने के लिए प्रतिबद्ध है उच्च श्रेणी की "सादा आधुनिक" सिरेमिक टाइलें।
ओवेन लाई के पास 1.1 बिलियन युआन के कुल निवेश के साथ दो प्रमुख अनुसंधान एवं विकास और विनिर्माण आधार हैं, और उन्होंने अपनी उन्नत विनिर्माण तकनीक के साथ तीन शीर्ष इतालवी डिजाइन कंपनियों, टेक्नोग्राफिका, न्यूटन और डिजिटल डिजाइन के साथ दीर्घकालिक रणनीतिक सहयोग स्थापित किया है स्वतंत्र अनुसंधान और विकास क्षमताओं के साथ, इसने अंतरराष्ट्रीय पेटेंट 29 और 72 घरेलू पेटेंट प्राप्त किए हैं, और कई अनुसंधान एवं विकास उपलब्धियों को राष्ट्रीय मशाल कार्यक्रम में चुना गया है। अब तक, ओउवेनलाई ने अपनी 20 साल की अंतर्राष्ट्रीयकरण प्रक्रिया पूरी कर ली है, जिसमें दुनिया भर के 120 से अधिक देशों में 1,300 से अधिक विदेशी आउटलेट हैं, जिनमें 127 ओउवेनलाई ब्रांड के विदेशी स्टोर भी शामिल हैं।
✿ सिरेमिक टाइल इंजीनियरिंग निदेशक (श्रृंखला परियोजना): 1
वार्षिक वेतन: 300,000-600,000
नौकरी की आवश्यकताएँ:
1. टीओबी क्षेत्र में 5 वर्ष से अधिक का बिक्री अनुभव, चेन प्रोजेक्ट रणनीतिक ग्राहक संसाधनों को प्राथमिकता दी जाएगी;
2. मजबूत संचार और समन्वय, व्यापार बातचीत, टीम प्रेरणा कौशल और मजबूत बाजार अंतर्दृष्टि रखें।
✿ सिरेमिक टाइल इंजीनियरिंग विक्रेता: 4
वार्षिक वेतन: 150,000-200,000
नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
1. डिजाइनर चैनलों और रणनीतिक इंजीनियरिंग व्यवसाय के विकास और अनुवर्ती के लिए जिम्मेदार;
2. परियोजना ग्राहक स्वागत और सेवा के लिए जिम्मेदार।
नौकरी की आवश्यकताएँ:
1. कॉलेज डिग्री या उससे ऊपर, 25-35 वर्ष पुराना;
2. मजबूत संचार और बातचीत कौशल;
3. यदि आपके पास ड्राइवर का लाइसेंस है, तो अपनी कार लाने को प्राथमिकता दी जाएगी।
✿वरिष्ठ कॉपी राइटिंग प्लानर: 1 व्यक्ति
वार्षिक वेतन: 100,000-150,000
नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
1. आधिकारिक WeChat सेवा खाता संचालन, प्रति माह 4 लेख;
2. ओवेन लाई टर्मिनल उपभोक्ता अनुसंधान साक्षात्कार;
3. उपभोक्ता मामले की पैकेजिंग योजना।
नौकरी की आवश्यकताएँ:
1. प्रति माह 5-7 दिनों की व्यावसायिक यात्रा व्यवस्था को अनुकूलित करने में सक्षम;
2. अच्छे संचार कौशल और आत्मीयता रखें;
3. WeChat आधिकारिक खातों और मोमेंट्स के संचालन में कुशल होना, अन्य नए मीडिया प्लेटफार्मों की एक निश्चित समझ होना, और वीडियो शूट करने और संपादित करने में सक्षम होना प्राथमिकता दी जाएगी।
✿ सिरेमिक टाइल क्षेत्रीय प्रबंधक: 2
वार्षिक वेतन: 150,000-200,000
नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
कंपनी की आवश्यकताओं के अनुसार बिक्री लक्ष्य प्राप्त करें।
नौकरी की आवश्यकताएँ:
सिरेमिक क्षेत्रीय बिक्री अनुभव के दो साल से अधिक, क्षेत्रीय विकास अनुभव को प्राथमिकता दी जाती है।
✿ स्लेट क्षेत्रीय प्रबंधक 2 लोग
वार्षिक वेतन: 150,000-300,000
नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
कंपनी की आवश्यकताओं के अनुसार बिक्री लक्ष्य प्राप्त करें।
नौकरी की आवश्यकताएँ:
1. कॉलेज डिग्री या उससे अधिक, 23-35 वर्ष पुराने; प्रासंगिक कार्य अनुभव वाले लोगों के लिए शर्तों में उचित छूट दी जा सकती है;
2. घरेलू उपकरणों, स्लेट और पत्थर सामग्री में बिक्री का अनुभव रखने वालों को प्राथमिकता दी जाएगी।
✿ स्लेट कुंजी खाता प्रबंधक: 1
वार्षिक वेतन: 200,000-300,000
नौकरी की जिम्मेदारियाँ
1. प्रमुख ग्राहक इंजीनियरिंग परियोजनाओं और रणनीतिक इंजीनियरिंग व्यवसाय के विकास और अनुवर्ती के लिए जिम्मेदार;
2. परियोजना ग्राहक स्वागत और सेवा के लिए जिम्मेदार।
नौकरी की आवश्यकताएँ:
1. कॉलेज डिग्री या उससे ऊपर, 23-35 वर्ष पुराना;
2. मजबूत संचार और बातचीत कौशल;
3. घरेलू उपकरणों, स्लेट और पत्थर सामग्री में बिक्री का अनुभव रखने वालों को प्राथमिकता दी जाएगी।
✿ मानव संसाधन प्रबंधक: 2
वार्षिक वेतन: 100,000-200,000
नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
1. कंपनी की व्यवसाय विकास आवश्यकताओं के अनुसार, कंपनी की नौकरी रैंकिंग प्रणाली और योग्यता प्रणाली को अनुकूलित और सुधारें, और कर्मचारियों की पेशेवर क्षमताओं के लिए विकास चैनलों को अनुकूलित करें;
2. प्रत्येक क्रम में प्रतिभा सोपानों के निर्माण को समन्वयित और बढ़ावा देना, प्रतिभा सोपानक विकास लक्ष्यों को तैयार करना, प्रतिभा सूची और प्रतिभा मूल्यांकन विधियों और विधियों को लगातार अनुकूलित करना और सुधारना, प्रमुख स्थिति प्रतिधारण तंत्र तैयार करना और सुधार उपायों में सुधार करना;
3. वेतन प्रदर्शन प्रबंधन प्रणाली में सुधार करें और कंपनी के वेतन प्रदर्शन प्रबंधन के कार्यान्वयन, निगरानी, मूल्यांकन और सुधार के लिए जिम्मेदार हों।
नौकरी की आवश्यकताएँ:
कॉलेज की डिग्री या उससे ऊपर, मानव संसाधन प्रबंधन में प्रमुख, बड़े उद्यमों में वेतन और प्रदर्शन प्रबंधन या प्रतिभा विकास प्रबंधन में 5 साल से अधिक का अनुभव, अधिमानतः मानव संसाधन परामर्श में अनुभव वाले।
फायदे:
1. भोजन: कामकाजी भोजन प्रदान करें;
2. बीमा: पेंशन बीमा, चिकित्सा बीमा, काम से संबंधित चोट बीमा, मातृत्व बीमा, बेरोजगारी बीमा, आदि का आनंद लें;
3. प्रशिक्षण और सीखना: आंतरिक प्रशिक्षण और बाह्य प्रशिक्षण समय-समय पर आयोजित किए जाते हैं;
4. पदोन्नति का स्थान: प्रदर्शन मूल्यांकन और आंतरिक प्रतिस्पर्धा कर्मचारियों को निष्पक्ष, निष्पक्ष और खुले पदोन्नति के अवसर प्रदान करती है;
5. टीम निर्माण: समय-समय पर कर्मचारी गतिविधियों का आयोजन करें, जैसे कंपनी की स्प्रिंग टी, यात्रा, महिला दिवस, जन्मदिन की पार्टियाँ, विभिन्न खेल कार्यक्रम, आदि;
6. कार्यालय का माहौल: विशाल और उज्ज्वल कार्यालय, जीवंत, खुला, आपसी सम्मान और भरोसेमंद कामकाजी माहौल।
संपर्क व्यक्ति: सुश्री लियांग
फ़ोन: 0757-82533712
ईमेल: hr@overland.cn
कार्य पता: A03, मध्य जिला, चीन सिरेमिक मुख्यालय, चानचेंग जिला, फोशान शहर, गुआंग्डोंग प्रांत
न्यू जिनचेंग ग्रुप
✿ क्षेत्रीय प्रबंधक
नौकरी की आवश्यकताएँ:
1. सिरेमिक बिक्री में निश्चित अनुभव हो;
2. दृढ़ता से प्रेरित, कठिनाइयों को सहन करने और कड़ी मेहनत करने में सक्षम, और उच्च वेतन को चुनौती देने का साहस;
3. मजबूत विकास और रखरखाव क्षमताएं और अच्छा संचार और बातचीत कौशल।
संपर्क: 133 9222 2158 श्री ताओ
पता: बिल्डिंग डी07, पूर्वी क्षेत्र, चीन सिरेमिक मुख्यालय बेस, जिहुआ वेस्ट रोड, नानज़ुआंग टाउन, चानचेंग जिला, फ़ोशान सिटी
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